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小さな会社の社会保険

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従業員が20名以下の会社様、個人事業主様へ

会社の社長様、経営者様はお忙しいなか、お悩みも多いのではないでしょうか。
業績・資金繰・売上、その他のお悩みを抱えながら運営し、社長様が自ら事務作業を
しなければならない事もあると思います。

しかし、社長様には社長様本来のお仕事があります。
事務作業に多く時間をとられてしまい、「本来のお仕事に専念できない」という社長様も
いっらしゃると思います。

また、小さい会社の場合は、専門の事務員を雇用するのはコストがかかるというデメリットがあります。
それよりずっと安いコストで専門家に任せ、時間や手間をかけずに「本来のお仕事に専念して
いただきたい」と思います。

その結果、会社の業績のアップに繋がり、大幅なコスト削減が可能になり、
そして大きな利益が生まれるのではないでしょうか。

 

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コストを抑えるため、定期訪問は行いません。必要な時に訪問し対応させていただいております。
(お電話、メールのご相談はいつでも対応いたします)

サービスの内容

○会社を設立した時に行う手続き

○従業員を採用した時に行う手続き

○従業員が退職した時に行う手続き

○従業員の住所・氏名変更、及び扶養家族に変動があった時の手続き

○従業員等が病気・ケガ・出産・死亡したときなどの手続き

○会社に関する変更届(支店開設など)

○労働基準法関係の主な提出書類

 

○毎月の給与計算

○賞与計算

○給与体系・賃金規程の設定・見直し

○年末調整

○社会保険の算定基礎

○労働保険の年度更新

○各種助成金の申請

女性社労士がきめ細やかに対応いたします。

料金(顧問料)についてはこちらのページをご覧ください▶
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